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中共北京市平谷区委网络安全和信息化委员会办公室关于六届区委第六轮巡察整改进展情况的通报

  根据区委部署,2025年2月27日至5月16日,区委第四巡察组对中共北京市平谷区委网络安全和信息化委员会办公室开展了巡察。6月13日,区委第四巡察组向中共北京市平谷区委网络安全和信息化委员会办公室反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。

  一、履行政治责任,全力推进巡察整改工作

  一是扛牢责任抓统筹。对照区委第四巡察组反馈意见和整改工作要求,区委网信办坚决扛起巡察整改政治责任,办主要负责同志认真履行第一责任人职责,对整改工作负总责、亲自抓,切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办,确保整改工作高位推动、有序开展。

  二是细化分工抓落实。领导班子其他成员严格落实“一岗双责”,主动认领分管领域整改任务,牵头抓好问题整改、督促检查和成果运用,切实把整改责任压实到岗、传导到人,形成主要领导负总责、班子成员分工抓、全员协同共落实的整改工作格局。

  三是强化担当抓提升。始终把巡察整改作为一项严肃的政治任务、政治责任,坚持从严从实、标本兼治,以最坚决的态度、最有力的举措、最务实的作风,推动巡察反馈问题真改实改、全面整改、彻底整改。

  二、坚持标本兼治,推动整改任务落地见效

  截至目前,针对巡察反馈意见指出的三个方面14项32个具体问题,均已整改完成。

  (一)贯彻落实中央重大决策部署及市委、区委工作部署,推动网信事业高质量发展

  一是抓实理论学习制度落地执行。网信办强化思想引领,把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于网络强国的重要思想、习近平总书记关于网络生态治理等重要讲话和重要指示批示精神作为室务会的“第一议题”,2025年6月以来,第一时间传达学习、研究部署、推动落实。规范理论学习中心组学习管理,审议制定年度学习计划并动态调整内容,将理论学习与网信业务深度融合,2025年7月以来开展多次集体学习和交流研讨,研讨占比达标,切实提升干部政治站位和业务能力。二是提升网络宣传工作统筹实效。网信办制定《2025年“寻美桃花源”网络主题宣传活动方案》,全年网络宣传工作有序推进。邀请网络名人参与区域重点活动,联动新媒体力量开展多元宣传,制作发布《平谷很中国》宣传片。打造“寻美桃花源”网信品牌,通过话题互动、名人走访等形式扩大品牌传播力,相关话题获得较高阅读量和互动量。强化公众号原创内容建设,开设本土特色专栏,聚焦本土特色发布原创作品,同步加大办内活动宣传报道力度,公众号原创内容占比、浏览量较上年均有显著提升,原创传播成效凸显。三是压实网络安全工作责任。网信办面向全区所有党政机关单位开展网络安全自查标准讲解,推动自查工作深入开展。联合相关部门对部分单位开展网络安全责任制落实情况专项检查,及时发现问题并督促整改。通过座谈交流明确工作任务,推动网络安全责任制全面落实。梳理2025年度网络安全责任制检查和攻防演习发现的问题,形成风险隐患通报并向全区各单位印发,推动网络安全工作常态化、规范化。四是规范办内议事决策管理。认真落实《平谷区委网信办领导班子“三重一大”事项集体决策制度的实施办法》,对规定的重大事项决策、重要人事任免、重要项目安排、大额资金的使用四个方面16项内容严格履行集体决策程序。规范会议决议记录,根据不同决议事项特点详实记录会议内容,包括合同价格、项目单位等重要因素,确保后续回查时全面了解决策的情况。认真落实《领导班子议事规则》,2025年6月以来,每月至少召开一次区委网信办室务会,研究有关工作。

  (二)持续整治群众身边不正之风和腐败问题

  一是压实全面从严治党主体责任。网信办严格落实全面从严治党相关规定,按要求定期召开室务会专题研究全面从严治党工作,年初制定年度任务安排,明确责任分工和时限,年末总结工作情况、分析研判形势并解决工作短板。建立问题清单、措施清单和完成时限,对复杂问题制定阶段性目标,切实转变工作作风、强化干部责任担当。开展经常性全面从严治党宣传教育,结合单位工作实际组织党员干部开展针对性警示教育活动,提升干部廉洁自律意识。二是提升市民热线工单办理质效。网信办在原有分工基础上,修改完善《平谷区委网信办市民热线12345工单办理制度》,进一步明确工作职责和工作流程。对高频、疑难复杂诉求提交室务会专题研究解决,精准研判处置各类诉求,推动诉求办理。组织热线办理人员学习接诉即办相关政策和系统使用规范,共享典型案例处置经验,实行常见工单轮流办理机制,切实提升全员办理能力。三是规范公文和文件管理工作。组织学习落实《党政机关公文处理工作条例》《党政机关公文格式》等,正确使用公文种类、文号等。严格执行文件审核签批制度,填写《平谷区委网信办发文批示单》等,实行文责自负,组员、组长、主管领导、主要领导层层把关,确保文件内容准确。四是完善内部管理制度建设。网信办严格执行现有管理制度,结合工作实际和上级要求,对相关制度进行修订完善。制定《平谷区委网信办采购比选管理办法》,明确比选的项目类型、比选流程及金额范围,进一步规范项目比选,确保比选公平公正。

  (三)不断强化基层党组织及干部队伍建设 

  一是规范基层党组织日常工作。认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,党支部委员会对党建活动年度计划、党员评优等重要工作进行讨论、作出决定。规范支委会会议记录,对党支部换届、参观活动等重要议题记录发言内容、表决情况,党支部书记进行审核。严格落实“三会一课”制度,每月月初支委会研究主题党日活动等事项,按照会议决定,组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等。二是强化办内日常管理规范。严格规范合同管理流程,按照网信办室务会研究决定、签订合同、出具发票、支付款项程序规范办理。修订完善考勤及请销假制度,严格执行请假审批流程,安排专人监督核查,每月定期公示请销假情况,开展全年考勤统计汇总。完善公章使用管理制度,规范审批流程,明确审批顺序,2025年以来所有公章使用事项均完成登记和领导签字审批,确保公章使用规范可控。

  三是规范干部选拔任用和管理工作。规范室务会会议记录标准,对干部任免相关事项详实记载推荐考察、任免理由、讨论发言和表决结果等内容,确保全程可追溯、责任可倒查。强化干部考察工作,围绕核心维度深入考察,精准梳理考察对象特点,以具体事例支撑评价内容,通过逐级审核把关确保考察材料真实准确。严格执行干部选拔任用民主推荐程序,规范推荐方式和审核流程,开展业务培训提升工作人员专业能力,对人事相关议题严格执行回避制度,规范会议记录和纪要备注。完善干部任前公示模板,明确公示必备要素和完整举报渠道,确保监督渠道畅通有效。四是夯实干部人事档案管理基础。组建档案审核小组,完成办内职工档案专项审核全覆盖,形成审核确认表并存档。全面梳理档案材料,及时补充完善缺失材料,整改简历不连续、材料未盖章等问题。建立档案管理长效机制,实行“季结季清”归档模式,每季度完成材料收集、整理和归档装订工作,由专人开展季度检查提醒,防止材料积压遗漏。形成档案材料标准模板,明确格式要求、必备要素和归档预审,加强材料接收预审,组织人事干部开展档案业务学习,及时请教解决工作难题,从源头提升档案管理规范化水平。 

  三、巩固深化整改成效,做到巡察整改永远在路上

  持续抓好问题整改落实,对已完成整改事项开展“回头看”,逐项核查整改成效,防止问题反弹。健全长效机制,针对巡察反馈的共性问题,完善制度体系。提高制度执行力,推动制度执行情况纳入日常监督检查,建立整改成果固化机制,将好做法转化为长期制度规范。通过巡察整改强化作风建设,有针对性地堵漏洞、补短板、强弱项,加快推动平谷区网信事业高质量发展。

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:69963318;通信地址:北京市平谷区府前西街17号社会服务中心;邮编:101200;电子邮箱:wxbzhk@bjpg.gov.cn。

  中共北京市平谷区委网络安全和信息化委员会办公室

  2026年5月6日

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