根据区委部署，2023年12月4日至2024年3月4日，区委第五巡察组对北京市平谷区机关事务管理服务中心党组开展了巡察。2024年6月6日，区委第五巡察组向北京市平谷区机关事务管理服务中心党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、高度重视，把整改落实作为重要政治任务抓紧抓好

　　(一)强化组织领导。成立巡察整改工作领导小组，由党组书记任组长，党组成员任副组长，各科长任组员，领导小组办公室设在中心办公室，具体负责巡察反馈问题的整改、汇总、督察等工作。召开落实巡察反馈意见工作部署会，专题部署巡察整改工作。召开专题民主生活会，党组成员结合巡察反馈意见，逐一做对照检查发言，真正做到敢于直面问题，认真落实整改，主动担当责任。

　　(二)抓实责任分解。根据《巡察反馈问题整改清单》，中心党组主动辨析问题，党组成员和科室负责人主动认领问题、划定责任，层层带动，深入分析查找问题的根源。个性问题对号入座，落实到人，立行立改；共性问题分类汇总、逐项梳理归类，明确整改内容、整改目标、责任主体和整改时限，强化跟踪督办，确保件件有落实，事事有回音。

　　(三)严格责任追究。对整改工作认真开展督查检查，全面掌握整改工作情况，实时跟进，完成一件，“销号”一件。将整改情况纳入支部、科室、干部年度绩效考核中，对简单应付、推诿扯皮、整改不力的取消年度评先评优资格，坚决追责问责。

　　二、制定措施，扎实推动巡察整改任务落地落实

　　区机关事务管理服务中心党组严格落实全面从严治党主体责任，聚焦巡察整改反馈四方面意见，认真制定整改措施并抓好整改落实。

　　（一）坚决贯彻党中央重大决策部署及区委工作要求

　　1.加快推进公务用车新能源化，强化污染天气应急应对。结合工作和区域实际，积极推进新能源公务用车更新步伐，按计划完成新能源行政执法车更新工作。积极做好污染天气应急应对工作。制定《平谷区机关事务管理服务中心关于公务用车采取临时停驶措施预案》，根据预警等级，按规定做好公车停驶工作，降低公务用车碳排放。

　　2.完善财务内控制度，规范资金结算审核流程。完善了《平谷区机关事务管理服务中心资金结算票据使用管理办法》《平谷区机关事务管理服务中心经费支出管理办法》《平谷区机关事务管理服务中心工会现金管理办法》，加强财务及工会财务管理工作，规范财务审核工作流程和标准，确保材料齐整、程序合规、手续完备、会计信息完整。

　　3.优化服务标准，规范高效管理。制定“五型食堂”建设评估实施标准。在美味、健康、安全、智慧、节俭五个方面下功夫。建立集中办公区联席会议机制。召集集中办公区入驻单位每年至少召开两次联席会议，收集干部职工对于餐饮服务保障方面的意见和建议，有针对性地制定改进措施。制定《平谷区机关事务管理服务中心关于进一步规范集中办公区机动车辆停放秩序管理办法》，对集中办公区内部车辆建立准入机制，坚持“以位定车”原则，按“一出一进”方式有序准入，进一步规范集中办公区停车管理工作。

　　4.拧紧责任链条，规范管理意识形态。严格落实《平谷区党委（党组）意识形态工作责任制实施意见》，每季度专题研究部署意识形态工作，定期分析研判，切实强化意识形态工作责任意识，提升工作成效。将意识形态工作纳入民主生活会、述职报告、理论学习中心组学习重要内容，接受监督和评议。制定《平谷区机关事务管理服务中心党组意识形态阵地管理制度》，建立日常巡查检查管理台账，将意识形态阵地管理纳入包片检查重点内容，定期开展检查评估，规范管理意识形态工作。完善舆情应急处置相关制度，妥善处置网络舆情。

　　（二）切实抓好制度执行及责任落实

　　1.强化教育培训，完善管理制度。每月召开安全生产例会，组织专题培训，修改完善《安全生产检查制度》和隐患排查清单，利用“企安安”“平谷机管中心安全管理系统”每月开展一次线上排查，邀请行业部门联合开展排查，及时发现并消除事故隐患。制定印发《关于进一步加强机关事业单位办公用房、公务用车管理工作的通知》，督促公务用车使用单位履职尽责，实现全区机关事业单位公务用车监督检查全覆盖。完善《平谷区机关事务管理服务中心物业处罚管理制度》，定期进行综合评价，实行退出机制。

　　2.强化风险防范能力，明确安全生产责任。完善《平谷区机关事务管理服务中心安全隐患治理制度》，明确安全隐患识别、评估、治理和监督等各个环节，强化风险防范能力。建立《平谷区机关事务管理服务中心班子成员安全生产重点职责清单》，层级签定《平谷区机关事务管理服务中心安全生产责任书》，明确安全生产责任，定期研究解决安全生产方面存在的突出问题，切实把安全生产责任落实落细。关于集中办公区历史遗留彩钢板整治问题，已全部整改完成。

　　（三）切实加强基层党支部建设

　　1.深入研究党建议题，党建、业务并重发展。党组会定期深入分析总结机关党的建设工作，做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。

　　2.线上线下规范同步党员发展工作。按照《中国共产党发展党员工作细则》相关要求，认真做好发展党员各环节工作。规范填写党员各项材料，及时做好党员材料归档，确保档案中发展党员材料齐全。

　　3.完善党支部工作计划、党建活动计划。清单化推进和落实党支部各项工作。党支部每半年进行全面自查，促进党支部各项工作详实有序开展。严格落实“三会一课”制度，详细记录活动情况，纳入支部手册。

　　4.严格把控选拔程序，加大干部交流、培养力度。认真学习《党政领导干部选拔任用工作条例》《干部人事档案工作条例》，严格落实《平谷区科级干部选拔任用工作纪实办法》，对干部选拔任用各环节严格把关，在干部推荐考察过程中，对拟提拔人员人事档案、政治素质、工作实绩及存在问题不足等进行详细审核和考察，规范考察材料的记录、汇总、归档，切实提升干部选拔任用工作管理水平。推进干部交流、轮岗和招考工作，加大优秀年轻干部的培养和使用力度。

　　（四）切实落实整改责任，抓好问题整改

　　1.严格落实会议制度。严格落实民主集中制，党组成员对每个议题进行充分讨论，认真发表意见建议,党组书记做到末位表态。会议纪要、记录真实准确记录党组成员讨论发言过程和决策结论。

　　2.开展人事档案专审，成立工作专班。对科级及以下干部职工人事档案进行核查梳理，形成准确“三龄两历一身份”。制定《平谷区机关事务管理服务中心人事档案管理办法》，从严进行管理，确保人事档案信息准确无误。

　　三、巩固深化整改成效，做到巡察整改永远在路上

　　北京市平谷区机关事务管理服务中心党组将把巡察整改工作当作一次加强党性锻炼的机会，一次改进工作作风的机会，一次检验工作成效的机会。把巡察反馈问题整改当成一次自我净化、自我纠偏、自我完善、自我提升的良好契机。在抓好整改落实的基础上，举一反三，对机关事务各项工作进行统筹梳理、查漏补缺，切实把巡察反馈意见、落实整改成效转化为推动机关事务工作高质量发展的实际行动。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话89959830；通信地址：北京市平谷区新平东路11号；邮编：101200；电子邮箱：pgjgswbgs@bjpg.gov.cn。